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Lavoro Dipendente

Riduzione contributi edilizia: domande entro il 15.3

Riconfermata la riduzione contributiva per le imprese edili fissata all'11,5% . Tutte le regole per la fruizione e fac simile dichiarazione. Scadenza domande 15 marzo 2026

Licenziamento per riorganizzazione e uso dell’IA: quando è legittimo

Ecco le condizioni del licenziamento per giustificato motivo oggettivo per attività svolte con strumenti di intelligenza artificiale.

Regime impatriati 2026: obbligo dei 6 anni e lavoro nello stesso gruppo

Nuovo regime impatriati: quando l’employer of record dello stesso gruppo impone il periodo minimo di sei anni di residenza estera per l'agevolazione

Responsabilità 231 senza violazioni da parte dei vertici aziendali

La Cassazione chiarisce quando in caso di infortunio la violazione in tema di sicurezza integra l’interesse dell’ente ai fini del DLgs. 231/2001. Sentenza 5357 2026

Bonus assunzioni giovani, donne e Zes: proroghe confermate

Pubblicata la legge di conversione del decreto Milleproroghe con la proroga degli Incentivi assunzioni del DL Coesione. Attenzione a scadenze e aliquote diverse

Appalti: legittimo il trasferimento per incompatibilità

La Cassazione chiarisce quando lo spostamento di sede integra trasferimento e quando l’incompatibilità con il committente giustifica il provvedimento del datore

Imposta sostitutiva lavoro notturno, festivo e per turni: istruzioni e codici tributo

Con la circolare 2 2026 l'agenzia chiarisce le istruzioni sulle novità fiscali per il lavoro notturno festivo e per turni dopo la legge di bilancio 2026. I codici tributo

Intelligenza artificiale e lavoro: strategie 2026

Convegno a Roma con i vertici nazionali ed europei e su AI, governance, linee guida e impatti per imprese e consulenti del lavoro

Assenze dal lavoro per ambiente  nocivo: no al licenziamento

La Cassazione chiarisce il riparto dell’onere probatorio e chiarisce quando sono legittime le assenze da un ambiente di lavoro non idoneo

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