Rapporto pari opportunità 2024-2025: online il modello di denuncia - La Circolare del Giorno n. 87 del 07.04.2026
Entro il 30.04.2026 le aziende pubbliche e private con più di 50 dipendenti sono tenute a compilare e trasmettere, sul portale “Servizi Lavoro”, il modello telematico per la presentazione del Rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile relativa al biennio 2024-2025. La redazione del Rapporto avviene nel rispetto delle modalità definite dal D.M. 03.06.2024, adottato in attuazione del disposto di cui all’art. 46 del D.Lgs 198/2006.
Con un’apposita news pubblicata sul proprio sito istituzionale il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha comunicato l’aggiornamento, dal 01.03.2026, del portale “Servizi Lavoro” al fine di consentire la compilazione del Rapporto relativo al biennio 2024-2025. La compilazione del prospetto è possibile, su base volontaria, anche da parte delle realtà aziendali con un numero di dipendenti inferiore a 50.
Indice
- Premessa
- Soggetti obbligati
- Il termine di invio
- Le sanzioni
- Modalità di presentazione
- Accesso e compilazione del modello