In caso di cessazione dell’attività va comunque rispettato il termine per la comunicazione dei criteri di scelta dei lavoratori. Cassazione n. 11404-2017
La Cassazione rovescia l'orientamento consolidato e afferma la necessita dell'accordo sindacale per l'installazione di videocamere in aggiunta al consenso dei lavoratori
Se il professionista non fattura, ma dichiara numerosi passaggi autostradali, l’accertamento è legittimo: a dirlo è la Cassazione
Importante sentenza della Cassazione in materia di lavoratori assunti con contratto a progetto e accertamento di rapporti subordinati con evasione contributiva
Se il costo sostenuto dalla società per spese di sponsorizzazione non supera i 200.000 euro, l’ufficio non può disconoscere la deducibilità delle somme
Il contribuente che rinuncia al ricorso per la rottamazione dei ruoli, può essere condannato al pagamento delle spese di lite: a dirlo è la Cassazione
La disciplina dell'abuso di diritto si applica anche ai diritti doganali: a dirlo è la Cassazione
Vietare il velo sul posto di lavoro non è discriminatorio se dipende da un obbligo imposto a tutte le religioni di non esternare in modo visibile la propria fede
La Cassazione precisa che in caso di richiesta di colloquio per provvedimenti disciplinari il lavoratore non puo mancare all'appuntamento fissato
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