C'è ancora tempo fino al 29 gennaio per partecipare al Concorso Agenzia delle Dogane e dei Monopoli (ADM) bandito a dicembre 2024 per l'assunzione a tempo indeterminato di 415 diplomati per il profilo professionale di Assistente Amministrativo Tributario, con dieci posti riservati alla Provincia Autonoma di Bolzano.
I posti sono stati poi portati a ben 461. E' prevista un unica prova di selezione.
La modalità per le domande e le prove previste sono dettagliate in questo articolo Concorso Agenzia Dogane scadenza posticipata al 29 gennaio.
Si ricorda che oltre ai requisiti generali per il pubblico impiego, è richiesto il diploma di scuola media superiore.
Per chi sta valutando la possibilità di partecipare vediamo di seguito alcuni dettagli sulle mansioni , competenze previste e lo stipendio per i vincitori
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Disponibile lo specifico testo: Concorso Agenzia Dogane e Monopoli 2025 - 415 Assistenti Amministrativi Tributari. Prova Selettiva Unica. Teoria e Test .
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1) Concorso Agenzia Dogane 2025: mansioni e competenze richieste
L'assistente amministrativo tributario selezionato dal concorso Agenzia Dogane 2025 , come precisato nel bando : è la figura professionale che svolge tutte le funzioni amministrative o operative di competenza dell’Agenzia nell’ambito di prescrizioni e procedure predefinite che non comportano risoluzione di problematiche richiedenti valutazioni discrezionali.
Si occupa quindi tra l’altro di
- supporto all’attività amministrativa e/o tributaria, acquisendo e predisponendo elementi informativi e ricognitivi per la preparazione di atti e documenti;
- operazioni preparatorie ovvero strumentali o di supporto rispetto alle attività tecniche cui collabora;
- predisposizione di compiti, rendiconti e atti semplici nel settore di specifica competenza;
- segnalazione agli uffici preposti di difetti, guasti e anomalie di funzionamento.
Per la specifica figura professionale sono richieste le seguenti competenze trasversali:
- Area “Capire il contesto pubblico”: soluzione dei problemi – ovvero la capacità di analizzare situazioni o problemi, definendone il perimetro e focalizzandone gli elementi rilevanti, così da individuare tempestivamente soluzioni efficaci e rispondenti alle esigenze della situazione.
- Area “Interagire nel contesto pubblico”: comunicazione – ovvero la capacità di comunicare in modo chiaro ed efficace, adattando lo stile ai diversi contesti ed
- interlocutori.
- Area “Realizzare il valore pubblico”: affidabilità – ovvero la capacità di portare avanti il lavoro seguendo le procedure e tenendo fede agli impegni presi nell’interesse dell’amministrazione, facendosi carico delle attività da svolgere con serietà e senso di responsabilità.
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2) Concorso Agenzia Dogane 2025: inquadramento e stipendio
Occorre sottolineare innanzitutto che lo stipendio dei dipendenti pubblici si compone di:
• stipendio tabellare corrispondente all’area di inquadramento;
• differenziale stipendiale (che si acquisisce dopo selezioni per progressione economica all’interno dell’area);
• retribuzione individuale di anzianità;
• compensi per lavoro straordinario;
• trattamenti economici correlati alla performance organizzativa e individuale;
• altri compensi e indennità previsti in base al CCNL;
• altri compensi e indennità spettanti in base a specifiche disposizioni di legge.
Lo stipendio tabellare dell’Area degli Assistenti, in base a quanto stabilito con il CCNL Funzioni Centrali 2022-2024, applicato dall'Agenzia Dogane e Monopoli è pari a 20.884,37 euro
A questo importo vanno aggiunti
- tredicesima mensilità e
- indennità previste dal CCNL per funzioni specifiche, come l’indennità di amministrazione per gli assistenti nell’Agenzia delle Dogane e del Monopoli , indennità di mobilità, di rischio ecc.
Per gli Assistenti vincitori per i posti riservati nella Provincia Autonoma di Bolzano, prevista anche l’indennità di bilinguismo.
Le singole amministrazioni disciplinano inoltre , in sede di contrattazione integrativa la concessione di benefici di natura assistenziale e sociale in favore dei propri dipendenti ( WELFARE INTEGRATIVO), tra i quali:
a) iniziative di sostegno al reddito della famiglia (sussidi e rimborsi);
b) supporto all’istruzione e promozione del merito dei figli;
c) contributi a favore di attività culturali, ricreative e con finalità sociale;
d) prestiti a favore di dipendenti in difficoltà ad accedere ai canali ordinari del credito bancario o che si trovino nella necessità di affrontare spese non differibili;
e) polizze sanitarie integrative delle prestazioni erogate dal servizio sanitario nazionale
f) altre categorie di beni, servizi ed altri benefici
che, in base alle vigenti norme fiscali, non concorrono a formare il reddito di lavoro dipendente.
